Design-Ikone der 50er-Jahre
1954 feiert der Mercedes-Benz 300 SL „Gullwing“ (W 198) sein Debüt. Das Markenzeichen des 300 SL: Die unverwechselbaren Flügeltüren.
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Sozial engagiert
„Trauer ist Liebe“ ist der Beiname der Stiftung, die nach dem 2013 verstorbenen Bestatter benannt ist. Aufgabe der Fritz Roth-Stiftung ist es, Fritz Roths Ideen zum Umgang mit Tod, Trauer, Leben und Gesellschaft in Projekten fortzuleben.
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Kunden profitieren von speziellem Fachwissen
Ist es wirklich nur ein oberflächlicher Blechschaden? Was ist das alte Fahrzeug eigentlich wert, das zur Erbmasse gehört? Ist das günstige Reisemobil-Angebot tatsächlich ein Schnäppchen? Als kompetenter Partner für solche Fragen hat sich das Kfz-Sachverständigenbüro Sebastian Dietz einen Namen gemacht.
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Ergonomie: Wichtig oder überflüssig?
Mit dem BGM-Programm upmental hat Die Kette e. V. den Zahn der Zeit getroffen. Es bildet und fördert eine Unternehmenskultur, die die psychische und körperliche Gesundheit der Mitarbeitenden kontinuierlich unterstützt und stabilisiert.
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Gepflegte Zähne gleichbedeutend mit Erfolg?
Die Deutschen pflegen ihre Zähne. Gesunde Zähne und regelmäßige Besuche beim Zahnarzt sind für einen Großteil der deutschen Verbraucher selbstverständlich.
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Gesunde Mitarbeitende – gesundes Unternehmen
Mit dem BGM-Programm upmental hat Die Kette e. V. den Zahn der Zeit getroffen. Es bildet und fördert eine Unternehmenskultur, die die psychische und körperliche Gesundheit der Mitarbeitenden kontinuierlich unterstützt und stabilisiert.
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Neue Trends im Gesundheitsmanagement
KI und Digitalisierung, BGM als Bestandteil des Employer Branding und ein besonderer Fokus auf Berufseinsteiger: Das sind einige der aktuellen Trends, die Experten beim Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) feststellen
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Gesund im Job
Die Rekordzahlen an Krankheitstagen von Arbeitnehmern für das Jahr 2023 sind alarmierend. Gesundheitsexperten raten Unternehmen dringend dazu, gerade auch für Menschen, die flexible Arbeitsmodelle nutzen, ein begleitendes betriebliches Gesundheitsmanagement zu etablieren, um sie vor Stress, Überforderung und entsprechend hohen Fehlzeiten zu schützen – auch im eigenen Interesse.
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